האנשים שלנו הם הנכסים הגדולים ביותר שלנו

מוצלח ובעל קיימא מבחינה מסחרית

כדי להשיג ערך זה נציע ללקוחות גם עבודת ליטיגציה וגם ייעוץ

  • הליטיגציה תכלול: אזרחי, מסחרי, פיסקאלי, חדלות פירעון, ארגון מחדש ופשיטת רגל
  • הייעוץ יכלול: אזרחי, מסחרי, תאגידי, בנקאות ומימון, מיזוגים ורכישות, נדל"ן ובינוי, תעסוקה ועבודה, קניין רוחני, אנרגיה ומשאבי טבע
  • אנו נדאג לספק עבודה משפטית באיכות גבוהה
  • אנו נשכור עובדים באיכות גבוהה
  • נצפה לניצול גבוה
  • אנו ננהל את העסק שלנו בצורה חסכונית ויעילה - ללא בזבוז

פתוח ושקוף

כדי להשיג ערך זה נרצה שכולם יפעלו בצורה פתוחה ושקופה

  • משרד עורכי הדין יקיים פגישות קבועות כדי לעדכן אנשים
  • נתייעץ לגבי החלטות מפתח
  • אנחנו רוצים אתוס של דיון פתוח בצורה בוגרת. אנחנו רגועים ומגיבים ולא מגיבים. אנחנו רוצים שכולם יפעלו באותה צורה
  • אנו נספק סיכום רבעוני של ביצועי החברה
  • אנחנו רוצים לתת לאנשים את ההזדמנות להציע הצעות לשיפור החברה
  • תהיה לנו מערכת שכר ותמריצים שקופה המבוססת על ביצועים ותרומה לחברה

משמעותי ונעשה בתרבות תומכת וחיובית

כדי להשיג ערך זה אנו רוצים שהעבודה שאנו עושים עבור לקוחות תהיה מעניינת

  • על ידי מיצוב עצמנו כמשרד איכותי עם עובדים איכותיים נוכל למשוך את העבודה המעניינת ביותר
  • אנו רוצים שהלקוחות שלנו יהיו לקוחות מעניינים במגזרים שונים
  • אנחנו רוצים שחיי העבודה שלנו מחוץ לעבודת הלקוח יהיו מעניינים ומשמעותיים
  • אנחנו רוצים שאנשים יציעו הצעות איך אנחנו יכולים להפוך את חיי העבודה שלנו למעניינים יותר
  • אנחנו רוצים שהעבודה תהיה משמעותית על ידי אנשים שמפגינים כבוד לעמיתים, ותומכים ומשתפים פעולה זה עם זה. זה יהיה מוערך מאוד.

כיף תוך כדי עבודה להצלחה

כדי להשיג את הערך הזה אנחנו רוצים להיות מסוגלים לוודא שיש זמנים בעבודה שבהם הלחץ כבוי

  • אנחנו רוצים שכל הצוות שלנו יועסק ביצירה ועיסוק בפעילויות מהנות
  • נרצה שאנשים יציעו רעיונות בזמן שאנו בונים תרבות שהיא מסחרית, פתוחה, משמעותית ומהנה!

איך נשתמש בערכים?

  • אנו מאמינים שכל מי שעובד איתנו הוא בעל עניין בחברה והם צריכים לראות מה אנחנו שואפים להיות
  • אנו רוצים שהערכים ינחו את התרבות שאנו מפתחים בחברה
  • אנחנו רוצים שאנשים יבינו מה אנחנו רואים כחשוב עבור החברה כדי שיוכלו לעזור לנו בדרך הנכונה
  • אנו רוצים שהערכים ינחו את קבלת ההחלטות שלנו והן את האסטרטגיה ארוכת הטווח שלנו והן את הפעולות היומיומיות
  • אנו מבינים שיהיו פשרות בין הערכים מעת לעת, אך אנו מצפים כאשר בוחנים לאורך זמן שנוכל לבצע ביצועים טובים בכל ערך
חוֹק

אם אתה חולק את הערכים שלנו, הצטרף לצוות שלנו! שלחו לנו את קורות החיים שלכם!

Filter by